根据自愿、互惠的原则，为建立职工爱心互助的长效机制，在征求广大职工意见的基础上，由矿工会牵头成立了“手拉手”互助基金会。现已筹集资金6.5万元，已有8个家庭子女上学得到资助，6个困难家庭得到救助。

根据基金会的规定，基金会基金来源有以下几个方面：一是职工自愿捐款；二是基层单位捐款；三是党员团员每年缴纳一次特殊党、团费；四是各类罚款收入；五是行政每年拨专项经费2万元；六是工会从经费中支出1万元。

互助基金使用的范围、条件和标准都有详细的规定。在救助贫困家庭子女就学方面，有以下规定：凡当年考取大专以上院校的职工子女，给予一次性爱心助学奖励。大专生600元，本科生三本、二本800元；一本1000元。属独生子女家庭的再分别增加200元。对于人均月收入低于低保水平，生活相当困难的职工，每年给予300元的特困补助。

在鼓励资金筹集方面，基金会规定，对集体和个人捐款者均载入基金会光荣册。基金会向一次捐款1000元以上的单位颁发锦旗；向一次性捐款200元以上的个人颁发证书。对所有捐款的单位和个人，可根据捐款者意愿，进行公开或不公开的鸣谢。矿工会每两年对“手拉手”互助基金会活动进行一次总结表彰，对评选出的“爱心互助先进单位”及“爱心互助先进个人”予以表彰，对积极热心参与互助基金会活动，表现突出的先进单位和个人作为年度各类评先、晋级、晋职、晋升提干等重要依据。

为确保基金会工作的正常开展，矿工会还成立了基金会领导小组和审计小组，保证基金专款专用。所有帐目定期向职工公开，接受广大职工的监督。（崔广山）